Расчет отпускных при повторном повышении оклада

Минтруд России в письме от 12.05.2016 № 14-1/В-447 пояснил, как рассчитать средний заработок для оплаты очередного отпуска сотруднику, оклад которого в расчетном периоде повышался дважды – сначала индивидуально, а затем в связи с повышением окладов в целом по организации. ( Читать дальше )

Оплата выходных дней в командировке не учитывается при расчете отпускных

Дни нахождения работника в командировке оплачиваются исходя из среднего заработка за расчетный период, то есть за 12 календарных месяцев (или другой период, принятый у работодателя), ( Читать дальше )

Оплата выходных дней в командировке не учитывается при расчете отпускных

Дни нахождения работника в командировке оплачиваются исходя из среднего заработка за расчетный период, то есть за 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу командировки ( Читать дальше )

Особенности расчета отпускных

Бухгалтерский учет отпускных, не только «переходящих» с одного месяца на другой, но и обычных, не так прост, как кажется. ( Читать дальше )

Памятка по расчету отпускных в 2014 году

При расчете отпускных и компенсации за неиспользованный отдых нужно использовать новый коэффициент 29,3 (ст. 139 ТК РФ). ( Читать дальше )

Отпускные нужно считать по-новому

Наступила долгожданная для любого работника пора отпусков. А для бухгалтера — это напряженное время расчета отпускных. ( Читать дальше )

Среднемесячное число календарных дней теперь равно 29,3

В Трудовой кодекс внесены изменения в отношении расчета отпускных. Так, в частности, среднемесячное число календарных дней при полностью отработанном месяце теперь нужно считать равным 29,3. ( Читать дальше )

Расчет отпускных

Расчетным периодом при расчете отпускных считаются 12 полных календарных месяцев, предшествующих тому месяцу, в котором начинается отпуск. Если, например, сотрудник уходит в отпуск с 03 марта, то расчетный период будет включать заработок с 01 марта предыдущего года по 28 (29) февраля текущего года. ( Читать дальше )

Расчет отпуска по новым правилам в 2011 году

Почти год назад была ратифицирована Конвенция № 132 Международной организации труда «Об оплачиваемых отпусках», поддержанная Федеральным законом от 1 июля 2010 г. № 139-ФЗ. Новые нормы расчета отпусков вступят в силу с 6 сентября. ( Читать дальше )

Как правильно рассчитать отпускные?

Если в компании с 1 июня повышается заработная плата, нужно ли сотрудникам, находящимся в этот период в очередном отпуске, пересчитывать отпускные?
  • 0
  • 26 мая 2011, 23:31
  • Olga
  • 1